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A CULPA É DO SERVIDOR DA SAÚDE.
Passarei a expor alguns exemplos de categorias do funcionalismo público federal que conseguiram reestruturação de suas carreiras e aumentos salariais consideráveis nos últimos anos. Senão vejamos:
1 - Os Auditores Fiscais da Receita Federal e do Ministério do Trabalho tiveram, para o início de carreira, reajuste de 123,46% apenas no período de 2003 a 2008, saindo de R$ 4,54 mil (em 2003) para R$ 10,15 mil (em 2008). Os funcionários dessas categorias já em fim de carreira tiveram reajuste de 81,4%, com os valores subindo de R$ 7,37 mil (em 2003) para R$ 13,36 mil (em 2008). Em 2009, os referidos servidores foram contemplados com novo aumento e com uma reestruturação da carreira. De modo que além de conseguirem um salário inicial de R$ 13.600,00 e final de R$ 19.451,00 agora para julho de 2010, ainda conseguiram re-enquadramento dentro da carreira, o que também propiciou ganhos para os atuais integrantes da carreira. Neste mesmo passo encontra-se o Analista-Tributário da Receita Federal do Brasil (antigo Técnico da Receita Federal do Brasil), que em 2003 tinha o salário inicial de R$ 2.225,00, agora passará a ter o salário inicial de R$ 7.996,07 e final 11.595,00 em julho de 2010.
2 - Os servidores federais das agências reguladoras, como Anatel (Agência Nacional das Telecomunicações), Anac (Agência Nacional de Aviação Civil) e Aneel (Agência Nacional de Energia Elétrica) estão entre os mais beneficiados por aumentos salariais nos últimos anos. A remuneração total dos integrantes do Plano Especial de Cargos das Agências é composta, além do vencimento básico, pelas gratificações de desempenho. De 2003 a 2006 os servidores das agências reguladoras tiveram reajustes entre 245,5 e 257,6 no nível auxiliar; 142,4 e 278,7% no nível intermediário; e de 115% a 141% no nível superior. O salário inicial de analista, de nível superior, saltou de R$ 5.350 para R$ 10.892 em 2008. O final foi para R$ 14.740. Em 2009, foi dado outro reajuste que elevará essas remunerações para R$ 11.608 (inicial) e R$ 15.719 (final), respectivamente. Para os funcionários de apoio administrativo, cuja exigência é o ensino médio, o salário inicial subiu, em julho de 2008, para R$ 4.693 e o final, para R$ 6.705. Com mais um reajuste em 2009 (em 2010 tem mais), esse técnico começará a carreira ganhando R$ 4.970 (o final passará para R$ 7.120).
3 – A ABIN passou por um processo de reestruturação de suas carreiras e os servidores desta instituição também receberam aumentos generosos do governo nos últimos anos. De 2003 a 2006, os servidores da ABIN contaram com aumentos para o nível auxiliar de 104,6% no início da carreira e 124% no final da carreira. Para o nível intermediário 147,5% para o inicio da carreira e 87% para o final da carreira. Os servidores de nível superior tiveram no mesmo período 170,5% no início da carreira e 117,3% no final da carreira. A Medida Provisória (MP) 434/08, que estruturou o plano de cargos e carreiras dos servidores da Agência Brasileira de Inteligência (Abin), transformou a remuneração do pessoal da área fim em subsídio, transformou o cargo de analista de informação em oficial de inteligência (para nível superior) e o de assistente de informação em agente de inteligência (nível médio). O último aumento aprovado estabeleceu o seguinte:
a) Agente Técnico de Inteligência (nível médio)
ABRIL DE 2008 OUTUBRO DE 2008 JULHO DE 2010 ABRIL DE 2011
FINAL R$ 4.087,87 R$ 5.564,01 R$ 6.502,68 R$ 7.600,28
INICIAL R$ 2.948,01 R$ 4.012,54 R$ 4.211,04 R$ 4.422,62
ABRIL DE 2008 OUTUBRO DE 2008 JULHO DE 2010 ABRIL DE 2011
FINAL R$ 4.542,08 R$ 6.182,23 R$ 7.226,00 R$ R.8445,69
INICIAL R$ 3.275,57 R$ 4.458,38 R$ 4.679,45 R$ 4.914,57
b) Agente de Inteligência (nível médio)
c) Oficial Técnico de Inteligência (nível superior)
ABRIL DE 2008 OUTUBRO DE 2008 JULHO DE 2010 ABRIL DE 2011
FINAL R$ 9.249,81 R$ 12.121,88 R$ 14.166,23 R$ 16.558,16
INICIAL R$ 6.670,60 R$ 8.741,82 R$ 10.216,12 R$ 11.941,08
d) Oficial de Inteligência (nível superior)
ABRIL DE 2008 OUTUBRO DE 2008 JULHO DE 2010 ABRIL DE 2011
FINAL R$ 10.277,57 R$ 13.468,76 R$ 15.742,00 R$ 18.400,00
INICIAL R$ 7.411,78 R$ 9.713,13 R$ 11.088,58 R$ 12.960,86
4 – Ao analisarmos a tabela de remuneração dos Servidores Públicos Federais, no site do MPOG (Ministério do Planejamento Orçamento e Gestão) percebemos que o governo federal tem adotado um tratamento salarial igual entre as funções públicas que exigem o nível superior de instrução para o desempenho das atividades. Normalmente, estes servidores exercem atividade-fim no órgão em que estão inseridos. Neste contexto, estão inseridas carreiras como as de Analista do Banco Central do Brasil, Analista e Inspetor da CVM (Comissão de Valores Mobiliários), Diplomata, Analista de Finanças e Controle; Analista de Planejamento e Orçamento, Analista de Comércio Exterior, Especialista em Políticas Públicas e Gestão Governamental, Técnico de Planejamento e Pesquisa do IPEA e Analista Técnico da SUSEP. Praticamente todas estas carreiras passaram por um processo de reestruração e estão caminhando para uma padronização salarial. Quase como regra, o subsídio inicial destas carreiras é de R$ 12.413,65 (doze mil quatrocentos e treze reais e sessenta e cinco centavos) e o final é de R$ 17.347,00 (dezessete mil trezentos e quarenta e sete reais).
5 – As carreiras da Área Jurídica do executivo também passaram por um processo de reestruturação e também conseguiram expressivos aumentos salariais. Um Procurador da Fazenda Nacional em início de carreira, que ganhava R$ 4,86 mil (em 2003), teve aumento salarial de 115% apenas no período de 2003 a 2008, passando para R$ 11,61 mil (em 2008), e o Procurador do Banco Central conseguiu obter aumento de 175%, ficando em 2008 com salários de início de carreira de R$ 10,49 mil (em 2003 era R$ 3,81 mil). Com as carreiras de Advogado da União, Procurador Federal e Defensor Público da União o processo de evolução salarial não foi diferente. O que se pode perceber é que todas estas carreiras passaram por um processo de reestruturação e também estão caminhando para um processo de padronização salarial. Agora em julho de 2010 estas carreiras passarão a perceber R$ 14.970,60 como salário inicial e R$ 19.451,00 como salário final.
6 – Ainda no Poder Executivo, os militares receberam um aumento salarial de 35,31% a 137,83 em fevereiro de 2009. Na média, o reajuste foi de 47,19% e será escalonado até julho de 2010. O reajuste foi retroativo a janeiro de 2008. Os professores de universidades receberam o aumento em três etapas: março de 2008, julho de 2009 e julho de 2010. Os índices vão de 20,5% a 61,8% e dependem da titulação do professor. Os servidores técnicos-administrativos em educação também terão reajuste em três etapas: maio de 2008, julho de 2009 e julho de 2010. Os percentuais para a categoria variam de 20,84% a 82,72%.
7 – No Poder Judiciário, o projeto de Revisão de Cargos e Salários (PCS) dos serventuários federais foi aprovado pelo Supremo Tribunal Federal (STF) na tarde do dia 03/12/2009. O Supremo Tribunal Federal (STF) já enviou ao Congresso a proposta de aumento salarial dos cerca de 100 mil servidores do Poder Judiciário da União — que engloba os tribunais superiores e o Tribunal de Justiça do Distrito Federal e Territórios. O texto, aprovado pelo Supremo, prevê reajuste de 56,42%, incluindo gratificações. O percentual ficou abaixo dos 80,17% reivindicado pela categoria. Pelo texto, os vencimentos de um auxiliar judiciário, que hoje variam entre R$ 1,9 mil e R$ 3,7 mil, passarão a oscilar entre R$ 3,6 mil e R$ 5,8 mil. Já os analistas judiciários — topo da carreira —, que hoje ganham entre R$ 6,5 mil e R$ 10,4 mil, devem passar a ter salários de até R$ 16,3 mil. Vejamos como poderão ficar os salários:
a) Auxiliar Judiciário: era de R$1,9 mil a R$3,7 mil passa para R$3,6 mil a R$5,8 mil.
b) Técnico Judiciário: era de R$3,9 mil a R$ 6,3 mil passa para R$6,1 mil a R$ 9,9 mil.
c) Analista Judiciário: era de R$6,5 mil a R$10,4 mil passa para R$10,2 mil a R$ 16,3 mil.
d) Oficial de Justiça: passa a receber um Teto Salarial acima de R$ 20 mil
8 – No Poder Legislativo também não é diferente, funcionários da Câmara e do Senado estão entre os mais bem remunerados dentre todo o funcionalismo público. Neste mesmo patamar estão os servidores do Tribunal de Contas da União que tiveram seus salários reajustados recentemente em até 102%. Os aumentos serão escalonados até julho de 2010. A Lei 11.950 foi publicada no Diário Oficial da União e sancionada pelo presidente da República. A supracitada lei altera o plano de carreira do TCU e reajusta as remunerações, congeladas desde 2001. Com o novo texto, a carreira de analista de controle externo passa a ser chamada de auditor federal de controle externo e terá reajustes que vão de 74% a 102%. A remuneração inicial que era de R$ 9.849,38 passará para o valor de R$ 17.433,40, ou seja, aumento de 77%. Em 1º de julho de 2010, passará para R$ 18.713 e, um ano depois, R$ 19.895,74, totalizando 102% de reajuste. Nos cargos técnicos, os percentuais são menores: de 29% a 49%. Assim, o ganho mensal que, até ontem, era de R$ 5.668,91 será de R$ 7.319,89 e em 1º d e julho, R$ 7.879,78. O contracheque de agosto de 2010 terá como salário inicial R$ 8.446,00.
ENQUANTO ISSO MUITOS SERVIDORES DO NÍVEL MÉDIO DA SAÚDE RECEBEM MENOS DE R$2 MIL REAIS POR MÊS.
Você pode perceber que em todos os Órgãos com salários astronômicos há pelo menos um Parlamentar que luta pela própria categoria,mas na saúde, talvez por falta de opção o Servidor tenta eleger pessoas que trabalham na secretaria de saúde, mas que não têm compromissos com o pessoal de Nível Médio.Pergunto a vocês:
O que foi que seu candidato fez pelo seu salário?
Os médicos que vocês elegeram conseguiram, em total silêncio, um aumento salarial e se esqueceram de pedir esse mesmo Direito pra vocês,e assim a GATA foi miando!Foi preciso mobilização geral para posteriores negociações do GDF com o pessoal do Nível Médio da Saúde.
Por incrível que pareça os médicos não estão errados!Eles estão corretíssimos, ou seja, lutaram pela Categoria deles.
Mas tudo isso serviu de lição para que você aprenda a eleger alguém do Nível Médio para te representar em suas reivindicações.
34 comentários
obs: a classificação dele é D A S 02
D.A.S. 01 R$2.111,,72
D.A.S. 02 R$2.694,71
D.A.S 03 R$4.042,06
D.A.S 04 R$6.843,76
D.A.S 05 R$8.988,00
D.A.S 06 R$11,179,36
D.A.S DO MINISTRO= R$11.431,88
obrigada pela sua atenção amigo, poís foi o unico site q pôde responder com clareza as minhas duvidas.
ções sobre reajustes salariais, sugi-
ro que vc entre em contato com o sin-
dicato dessa categoria.
Olá colega, sou agente administrativo do extinto Inamps, atual MS e tamb´´em fico indignada, porque além de estarmos restritos quanto a transferência para outros órgãos, não somos valorizados. Não há uma ascenção funcional, gratificação ou valorização por ter ou estar estudando, ter nível universitário. Estamos esquecidos. Observo o governo fazendo vários concursos, em vez de reaproveitar funcionários bons que estão espalhados em diversos órgãos pelo Brasil. Além do que é uma vergonha o salário de aum agente administrativo.O que fazer???
Olá colega, sou agente administrativo do extinto Inamps, atual MS e também fico indignada, porque além de estarmos restritos quanto a transferência para outros órgãos, não somos valorizados. Não há uma ascenção funcional, gratificação ou valorização por ter ou estar estudando, ter nível universitário. Estamos esquecidos. Observo o governo fazendo vários concursos, em vez de reaproveitar funcionários bons que estão espalhados em diversos órgãos pelo Brasil. Além do que é uma vergonha o salário de aum agente administrativo.O que fazer???
Hoje em dia as categorias funcionais que são bem remuneradas possuem representantes na Câmara ou no Senado, pois esses senhores elaboram Projetos de Leis que as beneficiam, mas no caso da Saúde os Servidores nunca conseguiram eleger alguém do Nível Médio, pior ainda é saber que alguns votam em médicos que somente lutam pela categoria deles. Os sindicatos também pensam que somos otários, pois inventam assembléias apenas em ano eleitoral e apenas para se promoverem. Acho que está na hora de dizer "chega", e elegermos um Parlamentar do Nível Médio na Saúde...Alguém que realmente conheça nossas dificuldades e lute por nós, caso contrário o futuro continuará sendo o presente de hoje...Alguns Servidores da Saúde com míseros salários enquanto Oficiais de Justiça, Auditores Fiscais e Analistas recebendo salários de até vinte mil reais em final de carreira.
Dias destes,vi uma charge na internet,que o filho perguntava ao pai porque não tinha nimguém estava comprando e o pai disse,que era porque estava havendo muitas demissões e o filho pergunta ao pai porque estava tendo as demissões e o pai responde,é porque ninguém está comprando!
Simples não acham!
Gostei bastante do seu blog, bem atualizado e fácil de interpetrar as mensagens a qual vc relata a essa categoria tão sofrida e aguerrida do DF.
Um abraço!
Odílio
Caro colega, a situaçaõ dos servidores federais da saúde é humilhante,nosso salário é o menor de todos os poderes.Até o INSS está com o salário superior ao nosso em todos os níveis.Não temos a quem recorrer, gostaria de uma orientação sua para que ao men os a gente consiga a equiparação salarial.Temos que arrumar um representante que se interesse pela nossa situação ,pode nos ajudar? Tivemos que assinar um termo de opção para garantir o recebimento dos 47,11%, causa ganha na justiça, foi feito um acordo de 12 parcela recebendo uma merreca duas vezes ao ano,um absurdo.O INSS recebeu esta ação em 4 vezez,cujo témino ocorreu em janeiro de 2006,ai esta uma das causa da diferença salarial. Pode me responder quem pagará o nosso prejuizo? O que podemos fazer?
Obrigada!
Eu tenho mil motivos para brigar por esses rumos, principalmente porque já atuei na SES como AOSD, Ag. Administrativo e cheguei a fazer um curso de Aux. Enf. na antiga escola de enfermagem da FHDF, bem como, minha esposa é Ag. Administ., tenho uma irmã que é Aux. Enf. e outra irmã é AOSD, todos pertencentes aos Quadros da SES.
Por enquanto ninguém pode se declarar candidato a cargos políticos até que chegue o mês de Julho de 2010, mas após esse período você terá uma surpresa...Por enquanto apenas divulgue esse blog e vamos começar a convencer os servidores da Saúde de que não se pode acomodar e continuar vivendo essa situação que existe desde 1983, Época em que ingressei na SES, antiga FHDF.
Gostaria de saber se os técnicos adm.inativos, tem direito a receber a parcela da GATA? Desde de já agradeço, aguardarei resposta.
Anne, a GATA irá sendo incorporado ao salário conforme as parcelas que irão receber.
Apenas os aposentados do chamado "Carreirão" não terão a GATA, mas possuem uma gratificação de nome GDO, que, salvo engano, foi paga em agosto, ou ainda será paga.
Também os aposentados pela Emenda 41, os quais recebem como Proventos, não receberão a GATA, mas dentre estes, apenas quem ainda não obteve reajuste nesse ano corrente, terá reajuste ano que vem. Melhores informações no 3905454 ou 39054546 .
é muito interessante sua situação, portanto seria muito importante que você entrasse em contato com algum advogado, seja advogado sindicalista ou mesmo um Defensor Público, para tirar suas dúvidas...Talvez você consiga, desta forma, uma aposentadoria, mas não sei informar-lhe se com remuneração integral...Talvez, também você consiga mover uma ação indenizatória contra o Estado pelo fato de ter tido sua saúde comprometida em seu local de trabalho.
Abraços.
Ví q quase todas as classes do ministerio da saude já foi reajustado. Com reajuste de esmolas mais foi. enquanto q o meu marido só tem perdas. Isso é um absurdo. Poís a apsentadoria dele não está dando nem para as despesas medicas.Você poderia me adiantar alguma coisa em relação a isso? aguardo resposta. amigo.
Realmente, também não sei por que isso não aconteceu ainda...Sugiro que você entre em contato com o DRH Central para obter esse esclarecimento.
Abraços.
Cezar Mariano.
Atenciosamente
Reginaldo Brunet
você saberia informar o porquê de vários aprovados no último concurso do Ministério da Saúde (2008) não estarem tomando posse? Seria o baixo salário? Pelo visto as 600 vagas iniciais em 2008 nunca foram efetivamente preenchidas. Se for realmente isto, é assustador. A qualidade do serviço da saúde depende diretamente deste servidor.
Obrigado.
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Cezar Mariano, Bacharel em Direito, é Servidor Público desde 1983, quando ingressou na antiga Fundação Hospitalar do Distrito Federal, hoje, Secretaria de Estado de Saúde do DF, no Cargo de AOSD-Laboratório.
Posteriormente concluiu o Curso de Auxiliar de Enfermagem, mas antes de assumir o novo Cargo tomou posse como Agente Administrativo, após aprovação em alguns concursos internos realizados pela FHDF.
Devido essa ampla experiência adquirida em Centros de Saúde e Hospitais Públicos, Conhece praticamente toda a estrutura na área da Saúde e defende a luta contra a discriminação remuneratória que sempre existiu nos Contracheques dos Servidores de Nível Médio e Fundamental, quando comparados com Servidores de outros Órgãos Públicos.
